Guvernul României va decide până la sfârșitul lunii noiembrie dacă salariul minim brut pe economie va fi majorat anul viitor, în urma consultărilor cu partenerii sociali din Consiliul Național Tripartit pentru Dialog Social.
Potrivit unui comunicat transmis de Executiv, la ședința de miercuri a participat și prim-ministrul Ilie Bolojan, care a explicat motivele pentru care salariile din sectorul public vor fi plafonate la nivelul din acest an.
Premierul a subliniat că o eventuală creștere a salariului minim ar genera majorări „în cascadă” pentru numeroase venituri și cheltuieli bugetare, din cauza faptului că peste 40 de acte normative și mecanisme bugetare sunt legate direct de valoarea acestuia. Printre acestea se numără contribuțiile, indemnizațiile, grilele salariale, sporurile și alocațiile.
„Înțelegem că oamenii cu salarii mici sunt cei mai afectați de creșterea costului vieții, dar o creștere a salariului minim ar declanșa automat creșteri multiple ale cheltuielilor bugetare, pe care România nu și le poate permite anul viitor”, a transmis Guvernul.
Executivul a precizat că, deși productivitatea muncii a crescut în acest an cu aproximativ 5%, salariile au urcat deja cu peste 9%. „Orice majorare salarială care nu se bazează pe o creștere a productivității duce la inflație, afectând mai ales persoanele cu venituri mici”, se arată în comunicat.
Guvernul mai atrage atenția că o creștere uniformă a salariului minim ar putea penaliza regiunile mai sărace, unde multe locuri de muncă ar putea dispărea.
În aceste condiții, Executivul consideră „foarte probabil” ca salariul minim brut garantat în plată să rămână anul viitor la nivelul actual. Consultările cu partenerii sociali vor continua în luna noiembrie, urmând ca decizia finală să fie anunțată până la sfârșitul lunii.
